コンサルティング実績
リース契約社と利用者とが違う場合の会計処理についてどうすれば?
相談内容 どのようにお聞きすればいいのかちょっとわかりにくいかもしれませんが、まず、私のいる会社が経営していた飲食店を最近閉めたのですが、その際リース契約をしている厨房機器がたくさんあり、次にオープンする飲食店ですべて使 […]
法人にした方が公共事業の受注はしやすいのでせしょうか?
相談内容 設計事務所（個人）の代表者をされていて仕事の受注状況で、公共（役所関係）は会社組織の方を優先して仕事を発注してきています。やはり法人化した方がよいのでしょうか？ 小さい事務所なので、メリットがあるのかが心配です […]
直の元請から裏書なしの他社の手形をもらったが不渡りになった、直の元請に請求できますか?
相談内容 不渡及び残金回収方法を教えてください｡ 元請（株）Ｎ社・下請け個人会社Ｕ・（Ｍ氏）、Ｕ・Ｍ氏より工事契約完了後現金契約￥1,350,000-を結びました｡ Ｕ・Ｍ氏の都合により現金￥500､000-・Ｎ社手形￥ […]
従業員だった自分が会社の監査役に就任した。通勤費はもらえますか、雇用保険に加入できますか?
相談内容 私は一従業員でしたが、この度監査役に就任いたしました。給料が今度から役員報酬になるのですが、もしそれとは別に今まで通り交通費を支給することは出来ないのでしょうか？ 議事録にその旨の記載があれば問題ありませんか？ […]
会社資金を私的に流用する父親を代表取締役から降ろしたが復活する心配はないのでしょうか?
相談内容 電気工事代行業務を18年前に設立。父が今年12月まで代表取締役であった。(母は取締役）以前から会社のお金を流用していた父を見かねて、母が代表権の変更を希望。(これ以上勝手な会社運営資金の流用および、会社名義での […]
非常識な辞め方をした社員に過払い賃金があるがどうしたらよいでしょうか?
相談内容 ７月に入社した社員が、無断欠勤の後、退職しました。 無断欠勤をする３日前ぐらいに退職の意思表示があったので、会社と話し合いをしている途中でした。強行手段に出たわけです。あまりにも、非常識な辞め方に困惑しています […]
手形を貸したところ相手が割り引いて資金化したあと行方不明になったがどうしたらよいか?
相談内容 我が社振出しの手形100万円を相手に貸しましたところ相手が裏書きをして第三者で割り引いて使っていたようです。ところが相手が2回目の不渡りを出し今現在行方不明で打つ手がなく困っております。どうしたらいいでしょうか […]
会社を一部の役員が私物化していたりして面倒なので代表取締役を辞めたいがそれは可能か?
相談内容 事態が切迫している為、出来ましたら至急のアドバイスを頂けたら幸いなのですが・・・、宜しくご教授下さい。 ５年程前より友人３人で副業で某サイトを開いたところ、予想以上の収益を上げた為に低資本で株式会社を作れる米国 […]
正式な領収書としての要件は何ですか?
相談内容 はじめまして、会社としてではなく、個人売買で領収書を発行したいと思っています。インターネットオークションにて自分が相手（商品を買った方）に対し領収書を作る場合、市販の（文具屋などで売っている）領収書でなければい […]
直の元請が倒産したが工事代はどこかに請求できるのでしょうか?
相談内容 公共工事において、ひとつ上の受注者が倒産した場合（当社は５次下請け）それにかかわる請求はどうなるのでしょうか？なお、元請から３次下 請けまでは健在です。 回答 建設業法、下請代金支払遅延等防止法により、下請に対 […]